我老婆和我申請了同一個職缺，卻沒跟我說

專家表示，你和主管相處得好與不好和你在工作上有所取得的成就存在著某種關聯。但是當你和你的上級結婚時，主管和員工的關係可能會使你們的關係變得更複雜，畢竟公私之間可能會難易畫清界限。

大樂吧收到了大衛的來信，這位憂慮的丈夫，來信向我們尋求建議。所以我們準備了一些建議，希望能幫到他。

謝謝你的來信，大衛！我們大樂吧團隊針對你的問題，深入討論了職場交際問題，並希望能幫助你度過這個難關。

• 這個情況非常棘手，因為你的妻子不僅對你隱瞞了資訊，而且她在申請上也對你說了謊。根據某些心理學家的說法，謊言和秘密對一段關係具有致命破壞力，因為它們會損害你信任伴侶的能力。

• 乍一看，你的妻子似乎沒有因為沒告訴你她打算申請這件事而道歉。如果對方不承認自己的錯誤，這種事情只會更加傷害你的感情。

• 向你的妻子明白表達你的感受，並在你們的關係中設定界限。不妨向你的伴侶解釋你為什麼感到受傷，同時表達出，未來你不願繼續容忍兩人間有謊言。在健康的關係中，界限是非常重要的一部分，因為界限能有效規避這類情況的出現。

• 如果你的妻子仍然不肯為她的錯誤而道歉，那不妨尋求婚姻諮詢師協助吧。中介方可能可以協助她意識到自己這個選擇所造成的問題的嚴重性，因為這時，便不只是你單方面地告訴她她哪裡做錯了，而是有第三方的佐證。

• 在職場環境中設定界限。為你所愛的人工作可不是件容易的事，因為職場上幾乎不可能不產生衝突。如果你打算繼續做現在的工作，不妨和你的妻子好好談談，告訴對方你希望辦公室裡的互動可以如何進行。好好地說清楚，道明白，千萬別遺漏任何一點。

• 尋找不同的工作與職位。如果你不想這樣繼續和你的妻子一起工作，你可以試著和人力資源部門談談，請調不同的職位，或者轉職到一家明令規定禁止和另一半一起工作的公司，這樣一來，這種情況就不會再發生了。

我們希望一切都能圓滿落幕，也希望你能重拾工作中的平靜；我們相信你絕對會做出最適合自己的選擇。

你有辦法做為下屬，為你的另一半工作嗎？你們之間有什麼界限呢？如果你有任何其他建議想要補充，請留言告訴我們吧，我們很期待看到你的分享。