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給上司留下好印象的 7 大必備技巧

很多職場人士都希望成為老闆的得意門生。然而,贏得他們的賞識並不容易。但幸運的是,有一些簡單技巧可以幫助你給老闆們留下好印象,比如點頭示意或把雙腳平放在地上。

如果能受到老闆的欣賞,這意味著你離升職又近了一步。因此,今天我們決定和大家分享 7 個必備技巧。

1. 不要害怕發表你的意見

與老闆持不同意見並非總是百害而無一益。反而在某些情況下,老闆們會欣賞你的誠實和勤懇,由此幫助你提升你在他們眼裡的價值。不過牢記,分歧應該從團隊最佳利益考量,而非從個人視角出發。可以直接說出你的想法,但一定要確保你的不同意見是解決問題的合理方法。

2. 平放雙腳

當和老闆一起開會時,儘量不要蹺二郎腿。平放雙腳可以有助於你思考極其複雜的問題,想出解決方案。此外,這個技巧還可以幫助在理性和創造性思維之間進行轉換,這可是能讓你的老闆對你刮目相看的另一個絕佳機會哦~

3. 向老闆尋求建議,而非意見

據一位心理學家表示,當你詢問老闆的意見時,他們會變成一個客觀的評估者。但如果向他們徵求意見,便會營造出一種合作氛圍,從而使他們更支持你的決定和想法。

4. 當你想要表明觀點時,點頭示意

如果想讓你的老闆同意你的觀點,記得在陳述的時候面帶微笑,保持眼神交流,以及點頭示意。這種肢體語言的組合可以對你的老闆產生一種類似於催眠的效果,從而讓他們點頭同意你的陳述。

5. 進行聰明的閒聊

沒有人想 7✖️24 小時地不停談論工作,包括你的老闆。所以,如果你遇上了必須和老闆閒聊的機會,可以瞭解一下他們的愛好或興趣,而不是問與工作有關的問題。

6. 承認自己的錯誤

如果你犯了錯誤,不要試圖對你的老闆隱瞞,也不要為此責怪別人。承認自己的錯誤,讓老闆知道你是如何彌補自己的錯誤的。如果他們從你那裡聽到這件事情,他們會更尊重你,但如果從其他員工那裡聽到就比較糟糕了,甚至更糟糕的是,從客戶那裡聽到。說真話可以幫助你和老闆們建立一種值得信賴的關係,而這可以助你讓職場上更上一層樓。

7. 為一個問題提供多種解決方案

老闆們有時會感到焦慮,特別是在他們剛擔任領導時,肯定無法做到遊刃有餘。所以,這種時候,如果你只給老闆提供了一個解決方案,你無形中其實增加了他們對失去控制的恐懼。

但如果你可以提供 2 到 3 個解決方案,讓他們從中選擇時,他們會覺得自己對問題的解決做出了重大貢獻,而且不會覺得自己在被逼著去做他們不想做的事,同時也不會對你表現出防禦性的態度。

你會用什麼技巧來引起老闆的注意?請在下方評論區與大家分享吧!

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